header emblem ГОУ ВПО ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

«ДОНБАССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ»

Е. Ю. Сиротина: «Желание – тысяча возможностей»

Дата публикации: 01.11.2019


Одним из важнейших направлений работы Донбасского государственного технического университета является предоставление новых компетенций выпускникам учреждений высшего профессионального образования с целью их дальнейшей профессиональной реализации в выбранной сфере деятельности и смежных областях. В нашем вузе почетная миссия довузовской подготовки абитуриентов, повышения квалификации и переподготовки работников предприятий, организаций и учреждений возложена на Институт дополнительного образования, сотрудниками которого проводится эффективная работа по реализации стратегии развития дополнительного образования в Луганской Народной Республике. Об этапах формирования Института дополнительного образования в ДонГТУ, направлениях работы, значимых достижениях и перспективах развития ИДО мы поговорили с директором Института Екатериной Юрьевной Сиротиной.

– Екатерина Юрьевна, расскажите, с чего начиналась новейшая история Института дополнительного образования ГОУ ВПО ЛНР «ДонГТУ»?

– Начиная с 2015 года, Институт дополнительного образования получил новый виток развития. Безусловно, много факторов повлияло на то, чтобы наш Институт не прекратил своего существования, удержался в конкурентной среде и вышел на лидирующие позиции среди организаций, предоставляющих услуги в сфере дополнительного образования. Поддержка и активная позиция руководства Университета, энтузиазм и трудолюбие сотрудников – это те главные факторы, которые стали основой формирования и развития ИДО ДонГТУ. В своей деятельности сотрудники ИДО руководствуются правилом: «Желание – тысяча возможностей, нежелание – тысяча причин».

– По каким направлениям сегодня осуществляется работа Института дополнительного образования?

– На сегодняшний день объем работы Института не только достиг уровня довоенного времени, но и существенно увеличился. Сейчас Университет посредством ИДО реализует ряд программ дополнительного образования: это программы подготовительных курсов, различного рода общеразвивающие программы для детей и взрослых, программы повышения квалификации и программы профессиональной переподготовки. Помимо этого, сотрудниками Института оказывается помощь обучающимся и преподавателям в работе на сайте электронного обучения, что позволяет всем его пользователям вне зависимости от местонахождения и времени суток получать необходимую для обучения информацию и иметь возможность постоянно поддерживать связь «преподаватель – студент».

Работа с Государственной службой горного надзора и промышленной безопасности Луганской Народной Республики также охватывает большой пласт деятельности Института.

Задачу распределения выпускников нашего Университета выполняет Сектор содействия трудоустройству выпускников и студентов, который входит в состав Института и имеет важное значение для формирования кадрового потенциала Республики.

Еще одна структурная единица Института – Государственный аттестационный центр сварщиков, основной задачей которого является содействие в развитии сварочного производства в Луганской Народной Республике.

– Одним из наиболее востребованных направлений деятельности Института стало обучение специалистов и должностных лиц предприятий, организаций и учреждений по вопросам охраны труда. Какие новые знания приобретают слушатели этих программ, какое практическое значение подготовки на данных курсах?

– С 2017 года Университет начал проводить обучение по вопросам охраны труда. Это одно из направлений сотрудничества с Госгорпромнадзором ЛНР. На сегодняшний день ДонГТУ имеет все необходимые разрешения для проведения такого вида обучения и внесен в реестр Госгорпромнадзора ЛНР в качестве обучающей организации по вопросам охраны труда. В настоящее время реализуются порядка 40 программ обучения для различных отраслей народного хозяйства. За два года обучение по вопросам охраны труда прошли 900 слушателей, получив документы установленного образца. Многие предприятия предпочитают направлять своих сотрудников именно в наше учебное заведение, желая получить качественную переподготовку, и мы всегда рады им помочь! Хочется обратить внимание, что педагогический состав, участвующий в обучении по вопросам охраны труда, представлен ведущими преподавателями нашего Университета, в том числе научно-педагогическими кадрами высшей категории. Охрана труда – это важная составляющая в работе любого человека и залог эффективного развития предприятия. Наша задача – дать необходимые знания руководителям и должностным лицам, чтобы они могли создать безопасные условия труда для своих сотрудников на местах.

– Расскажите подробнее о Государственном аттестационном центре сварщиков. Каковы основные задачи этой структуры Института?

– В период с 2014 по 2017 год в Республике остро стоял вопрос аттестации сварщиков, проводящих работы на объектах, подконтрольных Госгорпромнадзору ЛНР. Проблема была обусловлена отсутствием органа, осуществляющего общее руководство процессом аттестации. До 2014 года эту функцию выполнял Украинский аттестационный комитет сварщиков (г. Киев). В новых условиях применение украинской нормативной правовой базы по аттестации сварщиков стало невозможным.

30 октября 2017 года приказом Госгорпромнадзора ЛНР были утверждены Правила аттестации сварщиков, в которых было введено понятие Государственного аттестационного центра сварщиков – компетентной организации, обеспечивающей, в том числе, руководство аттестационными пунктами.

Во исполнение совместного приказа Госгорпромнадзора ЛНР и Министерства образования и науки Луганской Народной Республики «Об организации и обеспечении деятельности Государственного аттестационного центра сварщиков» приказом по ГОУ ВПО ЛНР «ДонГТУ» было создано структурное подразделение «Государственный аттестационный центр сварщиков» (ГАЦС). Первоочередные задачи, поставленные перед ГАЦС, получили свое решение: были обучены специалисты сварочного производства на право участия в комиссиях аттестационных пунктов; с января 2019 года по результатам проведенных совместно с Госгорпромнадзором ЛНР проверок была начата выдача разрешений на работу аттестационных пунктов по аттестации сварщиков. На сегодняшний день шесть аттестационных пунктов функционируют на территории Республики.

В г. Москве 4 марта 2019 года руководством ГОУ ВПО ЛНР «ДонГТУ» было подписано Соглашение о сотрудничестве между Государственным образовательным учреждением высшего профессионального образования Луганской Народной Республики «Донбасский государственный технический университет» и Национальным Агентством Контроля Сварки, определившее основные направления совместной работы.

– Решение столь масштабных задач было бы невозможным без четко выстроенной работы в структуре ИДО. Расскажите о команде, с которой Вы работаете.

– Сотрудники Университета и Института – это главная составляющая существования и развития Института дополнительного образования. Четкая позиция нашего ректора Зинченко Андрея Михайловича еще в 2015 году определила вектор развития ИДО, которого мы придерживаемся и сегодня.

Коллектив ИДО вырос в два раза по сравнению с 2015 годом. В нашем коллективе есть опытные сотрудники, у которых я до сих пор перенимаю опыт, а есть и совсем молодые, которые, надеюсь, задержатся в ИДО надолго.

Бугай Лариса Владимировна – заведующая методическим кабинетом – человек с самым богатым профессиональным и жизненным опытом. Жизненная энергия этой женщины поражает даже молодежь нашего коллектива!

Леонова Наталья Леонидовна – методист – сотрудник, у которого любой объем работы выполняется максимально быстро и качественно. Все слушатели дополнительного профессионального образования – это ее «подопечные». Поражает умение Натальи Леонидовны находить с каждым из них общий язык.

Хабибулина Елена Леонидовна – специалист сектора трудоустройства – человек с колоссальным чувством ответственности. Помимо трудоустройства выпускников, с ее легкой руки слушатели подготовительных курсов успешно проходят обучение и поступают к нам в ВУЗ. А развитие дистанционного обучения без ее участия, наверное, было бы не возможным.

Коваленко Елена Владимировна – заместитель директора – самый серьезный в нашем коллективе сотрудник. Елена Владимировна, впрочем, и занимается очень серьезной работой – организацией и проведением обучения по вопросам охраны труда. Для меня Елена Владимировна – «вторая половинка» на работе, человек, который готов заменить меня в любую минуту.

И, конечно же, не могу не отметить наших юных сотрудников – Захарова Олега, Кусайко Анастасию и Чередько Ларису. Их молодость и энергия вдохновляют нас полностью отдаваться работе.

Трудолюбие – это главное качество каждого сотрудника ИДО. Я очень рада, что мне посчастливилось работать в одном коллективе с этими людьми.

Конечно же, не могу обойти вниманием и остальных сотрудников ДонГТУ. Нет ни единой структуры Университета, с которой бы ИДО не сотрудничал. И только благодаря профессионализму каждого сотрудника ДонГТУ Институт развивается быстро и эффективно. Всем, кто с нами работает, хочется сказать большое спасибо за неоценимый вклад в наше развитие.

– В 2019 году в Институте дополнительного образования прошел первый набор по программе профессиональной переподготовки «Государственное и муниципальное управление». Расскажите об итогах приёма. Кто составляет основу набора? В каком формате проводится обучение для слушателей данных курсов?

– Действительно, в этом году по запросу Министерства труда и социальной политики Луганской Народной Республики ДонГТУ впервые реализует программу переподготовки «Государственное и муниципальное управление». Программа рассчитана на формирование компетенций для осуществления профессиональной деятельности в сфере государственного и муниципального управления. Набор прошел успешно, и на сегодняшний день 540 слушателей по вышеуказанной программе проходят обучение. Контингент этого набора составили сотрудники Администраций городов и районов, Управлений Пенсионного фонда, Фондов социального страхования ЛНР. География охватывает район Первомайска, Стаханова, Кировска, Перевальска, Алчевска, Красного Луча. Также есть слушатели из Луганска и прилегающих районов. Ввиду такого большого набора, руководством ДонГТУ было принято решение организовать обучение не только в городе Алчевске, но и в Стаханове и Красном Луче. В реализации программы участвует тщательно подобранный научно-педагогический персонал ДонГТУ. О результатах обучения можно будет сказать уже в июле 2020 года. Надеемся, реализация программы обучения пройдет успешно, и все слушатели получат дипломы о профессиональной переподготовке.

Помимо этого, ИДО реализует программы переподготовки по техническим и экономическим направлениям. Набор на эти программы в 2019 году также прошел успешно, и все слушатели приступили к их освоению.

Хочется отметить, что Университет всегда готов к подготовке кадров высшей квалификации для предприятий, организаций и учреждений Республики. Мы можем реализовывать любые программы переподготовки и повышения квалификации для самых востребованных отраслей народного хозяйства.

– Каким Вы видите дальнейшее развитие дополнительного образования в ДонГТУ?

– Как я уж говорила, желание – тысяча возможностей… Желание работать и развиваться у коллектива Университета и сотрудников Института дополнительного образования бесспорно имеется. Возможности для развития в сфере образования и науки есть. В наших планах – совершенствование уже существующей деятельности и освоение новых горизонтов.

Мы постоянно работаем в направлении повышения качества предоставляемых услуг. Для повышения уровня своей квалификации наши преподаватели периодически проходят обучение по программам повышения квалификации в образовательных учреждениях Российской Федерации.

Развитие отношений с образовательными учреждениями Российской Федерации по реализации программ дополнительного образования также является приоритетным направлением в работе ИДО. На сегодняшний день имеется положительный опыт сотрудничества с Шахтинским автодорожным институтом (Филиалом) ЮРГПУ им. М. И. Платова.

Требуют поэтапной реализации задачи, сформулированные в соглашении с Национальной Ассоциацией Контроля Сварки. Эти задачи очень важны для развития сварочного производства в Республике.

Сегодня ДонГТУ планирует сотрудничество с лечебными учреждениями Республики по запросу Министерства здравоохранения ЛНР и Госгорпромнадзора ЛНР, в котором Институт дополнительного образования также примет самое непосредственное участие.

С каждым днем новые горизонты в нашей работе становятся ближе и мы готовы к решению очередных задач.

Интервью: Виталий Долголаптев


тегиИДО, Сектор СТВС, ГАЦС, Интервью

Анонс